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李索南:艺术治疗在管理中的应用
2016-01-20 38798
对象
企业中高层管理者;HR人力资源经理、培训经理、其他各部门经理、心理学爱好者感兴趣者
目的
系统学习管理心理学精髓,为企业培养咨询型管理者
内容
管理者心理学必修课系列之三——艺术治疗在管理中的应用课程别名:情商管理与压力缓解 参加对象:企业中高层管理者;HR人力资源经理、培训经理、其他各部门经理、心理学爱好者感兴趣者均可参加 【课程背景】整个世界经济正在经历一场严峻的考验,国内经济也困难重重,但危险与机遇始终并存,每一场变革都像是一场生存测试,全面考核企业的生存能力!如何在危机时刻提升企业核心竞争力?如何使人力资源最优化?如何让员工发挥更大的效能?如何让自己在危险与机遇中把握发展机会,锻炼卓越团队,从而使自己成为中国下一轮经济增长的中坚力量;企业竞争以人才为核心,管人先管心,高效的管理既要管控绩效与成本,又要理顺人心,增强员工成长与发展的力量,解决工作中人为的各种疑难杂症。这就对管理者提出了更高的要求,要求管理者能够更好的知人、识人与用人,提升管理技能与完善工作方法,紧密结合企业内部与外部现实情况,将员工心理动机与企业目标完美结合。为此,我们专门开发了《管理者的心智修炼——心理学在企业管理中的应用》系列课程,本课程将管理学与心理学相结合,将人力资源管理技术与心理咨询技术的结合,将企业实际工作案例与心理咨询实务相结合,系统学习心理学主干流派的相关理论与咨询应用,为企业培养咨询型管理者,使其有能力透过问题看到背后的成因,从而直接有效的解决问题,提升管理效能,为个人和团队创造价值,打造心灵导师,引领人本管理! 著名哲学家海德格尔说过:人是被抛入世界(身不由己来到人间)、能力有限、处于生死之间、对遭遇莫名其妙、在内心深处充满挂念与忧惧而又微不足道的受造之物。这个受造之物对世界要照料,对问题要照顾,而自己本身则常有烦恼。管理工作经常使人处于矛盾冲突的中心,因此高情商的管理者要有能力处理自己的问题和烦恼,才能够成为团队的领航者。《管理者的身心平衡艺术》旨在提高管理人员的情商与身心和谐程度,消减负面心灵能量,从而持续的引领团队前行。 【课程特色】一、高品位:将东方管理哲学与西方心理学菁华熔于一炉,从心理学的角度解析管理难题,介绍目前最流行心理学派的理论要义与咨询技术,提供了最丰富的价值观与心灵互动系统;二、针对性:采用所见即所得的学习方式,学以致用,化书为剑,将“内修”与“外炼”统一起来,学习与体验并重,眼界与境界并重,主辅相成,注重实际应用性。将智者的智慧化为领导者的心理资本,从容面对各种顺境逆境;三、EMBA式授课:EMBA式的授课手段,精辟讲解+案例研析+现场测评+声像视听+小组讨论+心理体验+多感官体验等授课方式, 深入浅出,生动、互动,极具亲和力、感染力和影响力,理论学习与实践相结合,结构严谨,操作灵活。 【培训目的】系统学习管理心理学精髓,为企业培养咨询型管理者掌握员工帮助计划,为企业培养内部EAP专家面对员工疑难问题,有效进行心理辅导提升团队情商与向心力,消减负面情绪与过度压力针对企业突发事件,有能力进行危机干预,使难事易行改善人力资源管理风格,提升人本管理的成效心智技巧内外兼修,发展共情通心力,职业形象和专业能力迅速提升 【课程大纲】第一部分 心理学专业成长一、从IQ走向EQ:情商的作用1、IQ智商/EQ情商/CQ创造力/SQ情感觉察能力之间的关系;2、情商主导人际关系,情商决定影响力;3、新心理资本:情绪智能 二、你不知道的你自己:情绪运作的规律1、情绪是什么?2、随时随地自我觉察自己情绪3、正确认识EQ以及四种基本情绪4、负面情绪引发的行为 三、音乐的心理治疗作用1、礼乐治国的原理2、心灵音乐会:古典、现代、原始部落、灵修等各类音乐赏析3、音乐带你走出心理困境 四、绘画分析1、具有原型基础的绘画2、不同的图画揭示不同的秘密3、意识状态下的绘画与潜意识绘画的作用与区别第二部分 艺术治疗在减压静心中的应用 五、管理者自我压力分析与缓解1、看不见的心魔-找到生活工作中的压力根源2、被压抑的情绪的认知与纾解缓解职场压力调适竞争压力面对感情压力减压静心的方法-从思维、情绪、身体解构压力3、学习在安全区释放情绪4、心灵瑜伽:减压四部曲——音乐舞蹈静心催眠治疗:走出内在黑洞; 六、消减团队负面能量的方法1、集体绘画,共建目标与愿景2、公司涂鸦墙或涂鸦板的应用意义3、平衡身心:“快工作”与“慢生活”相结合 七、企业内部减压室的设计与应用1、场地的选择与布置2、不同功能区分布与设计意义3、最小的投入换来最大的心灵效能 八、平衡人生,智慧之旅1、心能转境界,在滚滚红尘中修炼自己2、管好自己,利益别人,走智慧之旅,平衡之道
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