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实战派中层管理综合技能训练专家
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何岸:让学员听得懂有收获才是好的培训
2016-01-20 37983

        这次何岸是给一家餐饮企业做管理技能培训,与其它企业不同的是,学员们整体学历不高,也没接受过任何培训。组织者提醒说:一定要讲一些大家能听得懂、实用的知识和方法。所以在讲课中,何岸把一些管理理论隐藏起来,举一些工作和生活中的实际案例,通过讨论、分享,和学员们一起总结出一些道理和实用的管理方法,而这些道理和方法的背后也正是所要讲的管理理论。针对不同的群体,让学员听得懂有收获是很重要的。

        培训后,一位餐厅经理告诉何岸老师说:自己高中毕业就工作,十多年了,从来不知道什么是管理,也没人教过、带过,就靠自己摸索着来,有很多困惑。今天的培训让自己豁然开朗,收获太大了,回去一定要好好总结,并在以后的工作中好好运用。
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