2020年，注定是极其不平凡的一年，受新冠肺炎疫情影响，全国乃至全球都受到不同程度的冲击，各地一再延迟复工复产，各行各业压力加大，不论大小企业，纷纷在采取各种应对措施进行自救。

作为每一个职场个体，在这次疫情危机之下，个人职场工作也同样受到很大影响，不可避免的是，有些人、有些岗位工作或许就会被调整。

没有稳定的工作，只有稳定的能力。

在危机之下，我们如何应对，如何打造职场个人核心竞争力，是我们每一个职场人士都必须认真思考和面对的课题。

3月12日，在植树节到来之际，中国管理科学研究院管理专家、绩效提升专家、理践咨询潘皖江老师应邀为某企业全体员工进行线上直播分享授课---《如何打造职场个人核心竞争力》。

与以往每次都是潘皖江老师到企业现场授课不同，此次线上直播分享，也是疫情期间，该企业员工们的一次新的尝试，小伙伴们早早就守候在各自的电脑、手机屏幕前，期待潘皖江老师的干货分享。

潘皖江老师首先以问题开场，与企业小伙伴们互动，什么是职场个人核心竞争力？你有核心竞争力吗？小伙伴们纷纷在直播间互动区同步沟通。

接下来，潘皖江老师从职场个人核心竞争力打造的一个关键、两宝、三大工具等方面，向企业所有小伙伴系统介绍了如何重新定义个人职场战略，如何打造职场个人核心竞争力，并使大家懂得“想要让自己赚钱，先要让自己值钱”的职场工作核心理念，从敬业和专业、态度和能力多维度同步提升自己。企业所有小伙伴们纷纷表示干货满满，收获多多！

最后，潘皖江老师向大家直播分享“职场中的二八法则”，并送上关键问题“什么样的人不容易被时代所淘汰？”，留给大家思考，并期待下次课程时一起互动。

理践咨询，围绕成长型企业目标制定、流程优化、绩效提升等方面，深入企业一对一辅导，为成长型企业提供管理咨询、企业内训、年度顾问、一体化解决方案等立体化服务，帮助成长型企业量身定制《90天打造企业目标达成落地系统》，实现企业“绩效提升、目标达成”。