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劳资法律讲师授课见证

梁伟权 用工风险防范
劳资法律
客户：宁夏人力资源协会 地点：宁夏 - 银川 时间：2015/5/29 0:00:00 中国劳资关系研究院报道： 2015年5月29日，宁夏人力资源协会聘请梁伟权老
孟凡奎 女工“三期”期间常见法律问题解析
劳资法律
女职工“三期”是指女职工的孕期、产期和哺乳期。国家法律法规对处于“三期”的女职工实行特殊劳动保护和待遇。由于“三期”的女职工具有诸多特殊情况，因此有些企业管理者对此
曾少林 《劳动法》精点汇总
劳资法律
一、劳动法概述自然人要成为劳动者，必须具备主体资格，即必须具有劳动权利能力和劳动行为能力。依《劳动法》规定，凡年满16周岁、有劳动能力的公民具有劳动权利能力和劳动行
梁伟权 员工关系管理及劳动用工风险防范
劳资法律
客户：贵联控股 地点：广东省 - 深圳 时间：2015/4/14 0:00:00 中国劳资关系研究院报道： 2015年4月14日，我院长期劳动关系常年顾问客户——知
梁伟权 梁伟权老师受腾龙人才网邀请授课培训并接受湛江电视台采访报道
劳资法律
客户：腾龙人才网 地点：广东省 - 湛江 时间：2015/10/24 0:00:00 中国劳资关系研究院报道： 2015年10月24日下午，腾龙人才网在紧锣密鼓的安
曾少林 合同法律风险管控
劳资法律
一、合同、合同管理、合同法律风险的概念（一）合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。（二）合同管理：是指对合同立项、资信调
梁伟权 每月定额报销的费用能否视作工资
劳资法律
2012年12月初，黄小姐进入某贸易公司工作，担任财务经理，双方签订了劳动合同，期限到2015年12月30日止。2015年1月初，公司以黄小姐旷工为由解除了劳动合同
梁硕南 梁硕南老师出席 “珠三角劳动法务与人力资源联谊会广州分会成立大会”并演讲
劳资法律
客户：珠三角劳动法务与人力资源联谊会广州分会 地点：广东省 - 广州 时间：2015/6/28 0:00:00 2015年6月28日，梁硕南老师出席 “珠三角劳动法
梁硕南 《广东省职工生育保险规定》解读
劳资法律
梁硕南 现对2014年9月22日修订, 2014年11月6日公布, 2015年1月1日起施行的《广东省职工生育保险规定》简要解读如下: 一.生育保险费的缴纳 1.生
梁硕南 梁硕南老师就企业四大用工问题接受《法治周末》记者采访
劳资法律
2014年8月11日，《法治周末》记者马金顺连线梁硕南老师，就企业四大用工问题对梁硕南老师进行了采访：法治周末见习记者马金顺 不与员工签订劳动合同 河北某企业在北
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