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世界500强讲师授课见证

胡凤芩 世界500强企业都在寻找的13种人，这里有你吗？
职业素养
第一种人：尽职尽责的牧羊犬 在茫茫原野中，即使牧羊人已远远离开也照样有一双警惕的眼睛在不倦地巡视着，既维持着羊群的秩序，又保护它们不受野狼的偷袭。它就是深受主人信任
心诚 世界500强面试题目及评点（1~25）
招聘面试
问题1 你为什么觉得自己能够在这个职位上取得成就？ 分析这是一个相当宽泛的问题，它给求职者提供了一个机会，可以让求职者表明自己的热情和挑战欲。对这个问题的回答将为面
诸强华 世界500强销售经理杂谈业务经验
销售技巧
世界500强销售经理杂谈业务经验 业务是从市场上学出来的，拿出来和大家分享下，希望对你有所帮助。 一、有关基本问题1、业务员和客户聊天的时候哪些话题不需要聊太多?关
乐载兵 某世界500强企业要求每个员工要记住且会应用的方法和工具
中层管理
雀巢公司要求每个员工要记住且会应用的方法和工具2013-05-27一，战略方向：1、SWOT分析法：.Strengths：优势；Weaknesses：劣势；Oppo
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中层管理
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张全磊 世界500强企业中国的CEO们对 80. 90后的忠告 
心态培训
1、不要听信身边人的话，大一不谈恋爱，好的女孩子就被别人都挑走了。想想，刚上大一就耐不住寂寞，受不住诱惑，而去谈恋爱的女孩子，值得自己去追吗？大学里，可以有一场爱情
张恒诚 圣经管理案例：USG集团是世界500强企业
心灵成长
位于美国芝加哥USG集团是世界500强企业，USG已经有近百年的历史，是一家建筑材料制造商和分销商，USG主要产品是墙板等石膏制品，营收来自建设项目，其余来自房屋改
蒋小华 联想、华为、海尔世界500强梦与醒
企业管理
文/蒋小华 华略咨询 www.hualue.cn 曾几何时，《财富》世界500强成许多优秀企业追求的梦想。虽然今年入围的中国企业较去年又提升了不少，基本上是能源性
王美江 世界500强领袖的新主张：变化、互动、创新
经济学家
世界500强领袖的新主张：变化、互动、创新（中国经济增速放缓，欧洲多数国家经济陷入衰退，美国经济停滞不前，全球经济路在何方？哪些新趋势将促进增长？传统的商业模式已经
易书波 为世界500强美国辉瑞制药做培训
演讲口才演讲口才沟通技巧培训师培训
客户是这样评价易老师的课程：课程含金量100%，互动性、操作性、实践性均很强。开发人的潜能，突破瓶颈，改善命运！ 易老师底蕴深厚，实战经验丰富，所教授的内容是三实
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